KHOA XÉT NGHIỆM – GIẢI PHẪU BỆNH

Số điện thoại: 02693 797913

VỊ TRÍ, CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ VÀ CƠ CẤU TỔ CHỨC

I.  Chức năng

Khoa Xét nghiệm-GPB là khoa cận lâm sàng, có chức năng thực hiện các kỹ thuật xét nghiệm về huyết học, sinh hóa, vi sinh, ký sinh trùng, miễn dịch, giải phẫu bệnh sinh thiết... để hỗ trợ chẩn đoán, xác định nguyên nhân gây bệnh và theo dõi kết quả điều trị của bệnh nhân phục vụ yêu cầu khám, chữa bệnh.

II.  Nhiệm vụ

Khoa Xét nghiệm-GPB thực hiện nhiệm vụ trong Quy chế khoa cận lâm sàng do Bộ Y tế ban hành. Cán bộ, viên chức của khoa phải có đủ tiêu chuẩn về trình độ chuyên môn, năng lực, phẩm chất của người cán bộ y tế.

·   Thường xuyên bố trí nhân lực, phương tiện, trang thiết bị, hóa chất, sinh phẩm thực hiện tốt nhiệm vụ được giao cả trong và ngoài giờ.

·    Tiếp nhận, bảo quản bệnh phẩm bệnh nhân nội, ngoại trú, lấy bệnh phẩm một số xét nghiệm theo quy định. Tiến hành kỹ thuật xét nghiệm đúng quy trình kỹ thuật, kết quả xét nghiệm phải chính xác, trung thực, không nhầm lẫn.

·    Kết quả xét nghiệm phải được kiểm tra, ghi đầy đủ trên phiếu xét nghiệm và sổ theo dõi theo quy định. Phải trả kết quả xét nghiệm kịp thời nhất là các xét nghiệm của bệnh nhân cấp cứu, ngoại trú.

·   Quản lý chặt chẽ hóa chất, thuốc thử, sinh phẩm, hạn chế thất thoát, hư hỏng trong quá trình làm xét nghiệm.

·  Thực hiện đúng quy định về bảo hộ lao động và an toàn khi tiến hành xét nghiệm.

·   Lưu giữ, xử lý bệnh phẩm, tiêu bản đã xét nghiệm theo đúng quy trình kỹ thuật của Bộ Y tế quy định.

·  Chi viện cấp cứu kịp thời khi có tai nạn, ngộ độc, thiên tai, thảm họa, dịch bệnh xảy ra hàng loạt.

·  Quản lý máy, thiết bị đúng quy định: Máy phải có hồ sơ lý lịch, bảng hướng dẫn sử dụng, phân công người sử dụng, bảo quản và định kỳ bảo dưỡng.

·   Tham gia đào tạo, nghiên cứu khoa học, ứng dụng các kỹ thuật mới, hợp tác quốc tế và chỉ đạo tuyến theo quy định của Bộ Y tế. Huấn luyện chuyên môn cho học viên đến nghiên cứu, thực tập tại khoa.

·   Thực hiện ghi chép, lưu giữ sổ sách, thống kê, báo cáo theo quy định của Viện và Bộ Y tế.

·   Tổ chức sơ kết, tổng kết công tác chuyên môn và nghiên cứu khoa học để có kế hoạch bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ cho cán bộ, viên chức trong khoa đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ được giao.

·  Thực hiện một số nhiệm vụ khác khi được Giám đốc phân công.

III.  Nhân sự

Khoa Xét nghiệm-GPB có 7 cán bộ, viên chức.

VI. Định hướng phát triển

·   Triển khai một số kỹ thuật để phù hợp với yêu cầu khám, chữa bệnh của Bệnh viện trong giai đoạn mới.

·   Nhằm hướng tới chủ trương thông tuyến XN trên toàn quốc. Khoa có kế hoạch xây dựng công tác quản lý chất lượng đạt mức 3 theo bộ tiêu chí 2429 của Bộ y tế.

·   Đào tạo chuyên sâu cho đội ngũ nhân viên.

·  Đào tạo liên tục cho đội ngũ KTV theo quy định của Bộ y tế.

Với đội ngũ cán bộ giàu tâm huyết, sáng tạo cùng toàn thể nhân viên giàu kinh nghiệm hết lòng vì công việc, với sự quan tâm lãnh đạo sâu sát của Chi bộ, Ban giám đốc, sự phối hợp gắn kết với các khoa phòng và đồng nghiệp ở đơn vị, khoa Xét nghiệm-GPB ngày càng lớn mạnh về mọi mặt, toàn bộ nhân viên khoa Xét nghiệm-GPB luôn phấn đấu nêu cao khẩu hiệu :

“Sự hài lòng của các bạn sẽ nâng cao chất lượng xét ngiệm của chúng tôi”